Stock manager H/F (ERE202205 CDI stock manager)

Présentation de l'entreprise :

Pour Nourrir notre Futur, chez Nutrition & Santé, nous concevons des produits alimentaires et solutions nutritionnelles actives et naturelles pour le bien-être du corps et de l’esprit.

Nous offrons ainsi une approche transparente et intelligente de la nutrition, à la fois riche en goût et en bénéfices, une expertise de ce qui est bon pour l’Homme et issue du meilleur de la nature.

Nous développons, produisons et commercialisons des produits alimentaires sains et naturels, bio pour certains, vegan pour d’autres, ou encore « sans sucres », « sans gluten », mais aussi des produits adaptés aux sportifs comme à celles et ceux qui sont attentifs à leur ligne. Nous proposons des gammes larges autour de nos 3 catégories (Nutrition Bien-être, Nutrition active, Nutrition végétale), commercialisées dans tous les circuits de distribution (GMS, Magasins spécialisés, RHD, pharmacies et parapharmacies, E-commerce) et dans près de 40 pays. Depuis plus de 45 ans, Nutrition & Santé anticipe les évolutions de notre société. C’est par conviction et par essence que Nutrition & Santé s’est engagé très tôt pour une alimentation plus respectueuse de la Terre et des Hommes en réponse aux grands enjeux environnementaux et nutritionnels. C’est notre raison d’être de cultiver la nutrition active et naturelle, dans le respect du Vivant… et avec l’ambition d’être le partenaire recommandé par nos consommateurs, nos clients, nos employés, nos fournisseurs et producteurs.

En 2021 nous avons réalisé un chiffre d'affaires de 418 m€ grâce à nos 1700 employés.

Description du poste :

Le stock Manager gère et optimise la gestion des stocks (entrées et sorties des marchandises) pour minimiser le niveau de stocks sans risquer la rupture. En liaison étroite avec la supply chain groupe, il conçoit et coordonne l'ensemble de la chaîne d'approvisionnement dans les délais impartis. Il met en place la stratégie de stockage des produits en fonction des services commerciaux, de la demande des clients et des objectifs financiers qui lui sont fixés. Il est le garant de la disponibilité des marchandises.

 

MISSIONS PRINCIPALES

 

- Définir la politique de stock de la BU en lien avec son manager et la faire appliquer à l'ensemble des services concernés (supply chain, approvisionnement, logistique...)

- Alerter en cas de risque de dérive des impacts du stock sur le P&L de la BU et recommander des plans d'action

- Collaborer avec les équipes supply chain pour garantir le bon niveau de stock de sa BU

- Collaborer avec les équipes supply chain locale et commerciale pour supporter la croissance en garantissant la disponibilité produit

- Etre garant des approvisionnements pour son scope et suivre le respect des plannings de livraison des usines/fournisseurs (délais de livraison et niveaux de qualité) en lien avec la Supply Chain et alertez en cas de dysfonctionnement

- Garantir la fiabilité des stocks et analyser la qualité des stocks en identifiant les risques de rupture et de surstock

- Analyser et communiquer les ruptures quotidiennes et définir leurs causes pour mettre en place des plan d'action correctifs

- Participer à la définition du process d'arbitrage client en cas de rupture et supporter le manager dans l'exécution de la décision

- S'assurer du bon paramétrage des systèmes d'information

-Mettre en place les KPI's nécessaires au bon fonctionnement de son activité. Les maintenir à jour et les communiquer pour définir des plans d'action

Profil du candidat recherché :

Vous êtes issu(e) d'une formation d'ingénieur, école de Commerce ou universitaire (Bac +5) avec une spécialité en Supply Chain Management. Vous disposez également de bonnes connaissances généralistes et êtes à l'aise avec l'outil informatique (Excel, Power Point), la connaissance d'un ERP et/ou d'un APS est un plus.

Vous êtes impliqué(e), curieux(se), force de propositions et appréciez travailler en équipe.

Votre capacité d'analyse est reconnue et vous appréciez travailler dans un environnement constitué d'interlocuteurs multiples.

A compétences égales, priorité aux travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l’obligation d’emploi
Type de contrat : CDI
Région : Occitanie
Nombre de poste(s) : 1
Années d'expérience demandées : de 2 à 4
Statut : Cadre
Formation : Bac+4,Bac+5 et plus  école de commerce ou équivalent
Postuler
Envoyer l'offre à un ami
Envoyer l'offre à un ami par sms
Retour à la liste des offres

end if ' fin not RS.eof%>